El Departamento de Diálogo Social de la Subsecretaria del Trabajo, da inicio a las Escuelas de Formación Sindical 2018.

Las Escuelas de Formación Sindical se realizan en tres modalidades: línea Formación Continua, línea Nuevos Líderes y línea Mujeres Nuevas Líderes.

Con el objetivo de promover y fortalecer el pilar sindical, mediante la formación de excelencia de los/as trabajadoras en competencias y habilidades que les permitan contar con nuevas y mejores herramientas para fortalecer el mundo sindical y las relaciones colaborativas entre trabajadores/as y empleadores/as.

A continuación se detallan los organismos adjudicados por cada línea y sus respectivos contactos:

Escuelas de Formación Sindical Línea Formación Continua: 

–Público objetivo y beneficiarios/as: dirigentes/as sindicales con 2 o más años de experiencia como dirigente sindical o dirigentes y/o trabajadores que hayan cursado el Programa de Escuela de Formación Sindical en su línea de Nuevos Líderes en años anteriores.

Para participar de esta Escuela, puede contactar a los encargados/as de proyecto. 

Escuelas de Formación Sindical línea Nuevos Líderes:

–Público objetivo y beneficiarios/as: dirigentes/as sindicales con menos de 2 años de experiencia como dirigente sindical y/o trabajadores que tengan interés de participar en el ámbito sindical.

Para participar de esta Escuela, puede contactar a los encargados/as de proyecto. 

Escuelas de Formación Sindical línea Mujeres Nuevas Líderes: 

–Público objetivo y beneficiarios/as: dirigentas sindicales con menos de 2 años de experiencia como dirigente sindical y/o trabajadoras que tengan interés de participar en el ámbito sindical.

Para participar de esta Escuela, puede contactar a los encargados/as de proyecto. 

Para revisar con mayor detalle los contactos de los oferentes en las diversas líneas, pinche aquí.

Para mayor detalle del proceso de licitación pública de las Escuelas de Formación Sindical 2018, pinche aquí.